Što učiniti da brzo nađete posao. Zašto ne mogu naći posao? Analiziramo tipične pogreške tražitelja posla zajedno s kadrovikom. Kako pronaći posao

Kako pravilno tražiti posao

• Pretražite u centru za zapošljavanje

Službeno, traženje posla u Rusiji provodi se putem državnog centra za zapošljavanje. Ovdje se mogu prijaviti svi. Prijavljivanjem u evidenciju nezaposlenih ostvarujete i mjesečnu naknadu čija visina ovisi o plaći na prethodnom radnom mjestu. Ako nemate radnog iskustva, iznos naknade bit će minimalan.

Centar za zapošljavanje odabire slobodna radna mjesta na temelju specijalnosti i obrazovanja. Za predloženo slobodno mjesto morate posjetiti poslodavca i zabilježiti ga; to će vam omogućiti da zadržite svoje pravo na primanje beneficija ako iz nekog razloga radno mjesto nije odgovarajuće. Također ćete morati redovito posjećivati ​​centar za zapošljavanje, barem jednom svaka dva tjedna.

Kao što pokazuje praksa, traženje posla putem centra za zapošljavanje nije najučinkovitiji način. Ovdje su uglavnom traženi radnici u niskoplaćenim zanimanjima koja zahtijevaju težak fizički rad.

S vremena na vrijeme Centralna kuća održava besplatne tečajeve za stjecanje novih kvalifikacija - to je prilika da promijenite zanimanje i pronađete novo mjesto rada. Podržava se i samozapošljavanje stanovništva. Možete se registrirati kao samostalni poduzetnik, izraditi vlastiti poslovni plan i dobiti novčanu potporu od države.

• Agencije za zapošljavanje

Drugi način da pronađete posao je da kontaktirate agenciju za zapošljavanje ili zapošljavanje. Glavni problem u ovom slučaju je pronaći istinski pouzdanu i profesionalnu agenciju sa stvarnim slobodnim radnim mjestima. Nažalost, na tržištu postoji mnogo prevaranata za ovu vrstu usluge.

Za pružene usluge naplaćuje se jednokratna naknada ili postotak budućih plaća ako se posao pronađe preko agencije.

Stvarno dobra agencija trebala bi surađivati ​​s tvrtkama različitih razina za koje zapošljava osoblje, tako da njihova baza podataka sadrži zanimljive i isplative ponude, a veća je vjerojatnost da će pronaći posao po vašoj želji i uz odgovarajuće uvjete.

• Direktan kontakt s poslodavcem

Kako biste dobili posao u određenoj organizaciji, možete okušati sreću i kontaktirati izravno poslodavca. Često su informacije o otvorenim slobodnim radnim mjestima i zahtjevima za kandidate objavljene na službenoj web stranici.

Nemojte isključiti izravno kontaktiranje odjela ljudskih resursa organizacije, gdje će vam pružiti najažurnije informacije o otvorenim natječajima. Za one koji su posebno sigurni u svoje profesionalne kvalitete i vrijednost kao potencijalni zaposlenik ove organizacije, možete se obratiti izravno svom šefu. Da biste to učinili, trebali biste se opskrbiti životopisom i jakim argumentima zašto biste trebali biti angažirani.

Rezultat takvog tretmana je nepredvidiv. Ako ste ostavili dobar dojam, ali trenutno nema slobodnih radnih mjesta, možda će vam biti ponuđeno da svoj portfelj stavite u kadrovsku rezervu. U ovom slučaju ostaje samo čekati.

• Tiskane publikacije (novine, časopisi)

Tiskane publikacije i dalje gube na važnosti zbog svoje dostupnosti, stoga ne isključujte ovu metodu traženja posla.

Mane: informacije brzo postaju nevažne; većina oglasa je za radna mjesta koja ne zahtijevaju posebne vještine i znanja, a samim time i niske plaće. Međutim, i ovdje ima zanimljivih prijedloga.

• Od usta do usta

Informacije o otvorenim radnim mjestima često možete saznati preko poznanika, prijatelja i rodbine. U tom je slučaju preporučljivo potražiti pomoć od bivših kolega iz razreda koji rade u istom području kao i vi.

Objavite oglas za traženje posla na svojoj stranici na društvenim mrežama - netko će se sigurno javiti.

Ovakav način traženja posla i kasnijeg zapošljavanja nameće određene moralne i etičke obveze. Ako ste primljeni na nečiju preporuku, onda tu osobu svakako ne smijete iznevjeriti.

Kako tražiti posao na internetu

Internet je skladište korisnih informacija. Ovaj suvremeni informacijski alat nezaobilazan je za pronalazak posla, a ovdje možete pronaći niz otvorenih radnih mjesta u svim stručnim područjima u javnoj domeni.

Gdje započeti online pretragu?

• Specijalizirane stranice

Prije svega, obratite pozornost na vodeće resurse u kojima možete objaviti svoj životopis i upoznati se s predstavljenim slobodnim radnim mjestima.

1. Lovac na glave – jedan od vodećih u pitanjima zapošljavanja, resurs pruža informacije koje objavljuju izravni poslodavci u svim profesionalnim područjima iu bilo kojoj regiji Ruske Federacije;
2. Superposao – ovdje možete pronaći slobodna radna mjesta za tvrtke različitih profila, kako najveće međunarodne kompanije tako i male organizacije;
3. Plaća – prednost resursa je u tome što pruža informacije o slobodnim radnim mjestima u Ruskoj Federaciji i ZND-u.
4. Avito - besplatni resurs koji ima zaseban odjeljak sa slobodnim radnim mjestima i životopisima. Na Avitu možete pronaći različite mogućnosti poslova, ali to su uglavnom poslovi za plaće.

Pretraživanje preko specijaliziranih stranica ima veliku prednost jer je izbor slobodnih radnih mjesta dovoljno širok da se pronađe dobar posao. Možete ostaviti odgovor ili izravno kontaktirati poslodavca ako su navedeni njegovi izravni kontakti.

Komunikacija na stručnim forumima također omogućuje pronalazak posla, a oni vam također mogu reći gdje i kako pronaći posao u svojoj specijalnosti. Ali to može oduzeti previše vremena, koje će se potrošiti ne korisno, već na praznu komunikaciju.

• Službene stranice tvrtki

Ako niste pronašli slobodno mjesto koje odgovara vašim zahtjevima i željama, onda ima smisla kontaktirati službenu web stranicu organizacije, gdje se objavljuju oglasi za otvorene stope.

• Web stranica posjetnica

Ne morate tražiti posao, već ponudite svoje usluge putem svoje web stranice ili odredišne ​​stranice. Klijenti će cijeniti ovakav pristup, pogotovo ako je web stranica ili web stranica na jednoj stranici izrađena kvalitetno i sa stilom.

Danas na internetu možete lako pronaći besplatne predloške koje samo trebate ispuniti svojim podacima i ostaviti svoje kontakte. Naravno, za bolje rezultate možete početi promovirati svoju web stranicu – tako ćete brže pronaći svoje kupce.

Ova metoda je relevantna uglavnom za: dizajnere, slastičare, fotografe, ručne majstore, modne dizajnere, stiliste, vizažiste, frizere, odvjetnike i druge specijalnosti čiji se rezultati mogu prikazati u obliku fotografija i videa.

Freelancing ili kako pronaći posao od kuće

Traženje posla kod kuće odvija se na isti način kao i običan uredski posao. Ali vjerojatnije je pronaći posao na daljinu na internetu.

O mogućnostima rada od kuće možete se raspitati na trenutnom radnom mjestu.

Više o radu od kuće pisali smo u prethodnim člancima:

Rad na daljinu ima niz prednosti. Radite prema svom rasporedu u praktičnim i ugodnim uvjetima, a dodatna gužva u uredu ne ometa vas u obavljanju zadataka. Morate se složiti s ovom opcijom rada ako ste doista sigurni u svoje sposobnosti samoorganizacije i discipline. Često je kućno okruženje opuštajuće i ne dopušta vam da se potpuno koncentrirate.

Moguće je raditi na principima freelancinga povezan s uredom ili biti potpuno virtualno. U prvom slučaju postoji poslodavac kojeg ćete povremeno posjećivati ​​i osobno komunicirati. Prednost je u tome što je na taj način veća vjerojatnost da će se službeno zaposliti u skladu s Zakonom o radu Ruske Federacije i dobiti zajamčeni socijalni paket (doprinosi fondovima, bolovanje, naknada za godišnji odmor). U drugom slučaju radni odnos se obavlja na crno.

Moguća ovrha po komadu rad na daljinu. U ovom obliku suradnja s poslodavcem je privremena, jer završite jednokratni projekt i za to dobijete nagradu.

Ako ste izgubili posao ili ste odlučili pronaći posao iz snova, obratite pozornost na neke točke:

1. Čuvajte se prevaranata. Ova vrsta prijevare je uobičajena kada vam se ponudi da položite određeni iznos novca kako biste jamčili svoje ozbiljne namjere, za registraciju, formulacije mogu biti vrlo različite. Ovo je metoda iznuđivanja; na ovaj način sigurno nećete moći pronaći posao, a izgubit ćete i novac i vrijeme. Samo agencije za zapošljavanje naplaćuju svoje usluge i to na ugovornoj osnovi. Također, pod krinkom poslodavaca postoje fiktivne organizacije koje se bave pružanjem sumnjivih usluga, mrežne piramide. Trebate zanemariti oglase u kojima nije navedeno ime poslodavca te kakvo je radno mjesto otvoreno i s kojim obavezama. Popularne ponude kao što su: pomoćnik voditelja, voditelj, voditelj zapošljavanja, administrator.
2. Koristite sve moguće resurse u potrazi.
3. Uključite se u samorazvoj i stjecanje novih vještina tijekom razdoblja prisilne nezaposlenosti.
4. Napišite svoj životopis mudro- ovo je vaša posjetnica.

Žena kao potencijalni zaposlenik u pravilu je u nepovoljnijem položaju od muškarca. Često poslodavac unaprijed pretpostavlja da će žena ili otići na porodiljni dopust ili će često biti na bolovanju s djetetom. Kako žena može naći posao? Metode traženja posla ne ovise o spolu: iskoristite sve prilike. Ako imate dobar životopis, radno iskustvo i dobre preporuke, velika je vjerojatnost uspješnog zapošljavanja u kratkom vremenu.

Muškarcu je nešto lakše pronaći posao, budući da ima puno više slobodnih radnih mjesta "s muškim karakterom": građevinske specijalnosti, služba u policijskim i odjelnim strukturama, itd. Osim toga, nije tajna da mnogi poslodavci preferiraju vidjeti muškarce na vodećim pozicijama radije nego žene .

Kandidati imaju poteškoća u traženju bez radnog iskustva. Prije svega, to se odnosi na studente i nedavne diplomante obrazovnih institucija. Adekvatno procijenite svoj potencijal: prenapuhani zahtjevi za plaćama i radnim uvjetima neće dati pozitivan rezultat u zapošljavanju. Morat ćete početi s malim. Mladog stručnjaka odlikuju korisne prednosti: svjež izgled, spremnost da praktično svlada svoju struku i mogućnost da ga poslodavac osposobi prema njegovim zahtjevima.

Kandidate nije lako pronaći bez obrazovanja. Ipak, tržište rada je dovoljno veliko da se nađe nešto prikladno. Odlučite koji su vam uvjeti poželjniji: raspored, socijalni paket, razina prihoda, područje djelovanja, stupanj opterećenja. Pošteni, marljivi i odgovorni zaposlenici potrebni su posvuda, razmotrite mogućnosti tamo gdje postoji mogućnost obuke.

Kako pronaći posao kao umirovljenik

Pronaći odgovarajući posao za umirovljenika prilično je teško, budući da dobna granica za zapošljavanje igra važnu ulogu.

No, svejedno, postoje opcije, to dokazuje činjenica da se broj zaposlenih umirovljenika u Rusiji ne smanjuje, jer, ako gledate objektivno, veličina mirovina ne dopušta vam da odustanete od posla i mirno zadovoljite starost. Nerijetko se prijevremeno umirovljenje odobrava, ranije od roka, pa se kao rezultat toga u redovima umirovljenika pojavljuje potpuno radno sposobna i energična osoba koja u dobi od 50 godina želi nastaviti svoju profesionalnu djelatnost.

Kako i gdje tražiti posao?

1. Uz navedene metode, naravno, najpametnije je vratiti se na prijašnje radno mjesto. Ako ste se etablirali kao dobar stručnjak i odgovoran zaposlenik, poslodavac neće imati ništa protiv vašeg povratka. Štoviše, bogato iskustvo je konkurentska prednost u odnosu na mlađe stručnjake.
2. Ako imate dovoljno teorijske i praktične baze znanja, možete se okušati kao učitelj ili mentor.
3. Ne podcjenjujte usluge centra za zapošljavanje. Možda će vam stjecanje nove kvalifikacije preko centra omogućiti da pronađete posao u drugom području, unatoč vašim godinama.

Ako imate dovoljno fizičkih mogućnosti i snage:

• kurir (ako imate auto, jer je rad pješice vrlo naporan);
• domaćin;
• čistačica;
• poštar;
• prodavač;
• garderober;
• stražar;
• vratar;
• dadilja.

Kako pronaći posao u inozemstvu

Ako iz nekog razloga niste zainteresirani za rad u svom gradu, ili još više, u svojoj zemlji, onda je pronalaženje posla u inozemstvu sasvim moguće, iako prilično teško. Ovaj proces može trajati puno dulje nego što očekujete.

1. Rad u međunarodnoj tvrtki u kojoj postoje projekti prelaska zaposlenika u inozemne odjele. Takvi se transferi provode na privremenoj osnovi radi stjecanja novih iskustava, znanja i vještina.
2. Objavljivanje životopisa na stranim web stranicama.
3. Kontaktiranje posrednika - agencije za zapošljavanje.
4. Rad po programima Work and Travel, Intership, Au Pair i sl. - ova opcija namijenjena je studentima i diplomantima, a pogodnija je za stjecanje jezičnog znanja i prakse.

Trebat će vam sljedeći dokumenti:

1. Međunarodna putovnica.
2. Rodni list.
3. Rodni list.
4. Diploma o obrazovanju.
5. Izvod iz radne knjižice ili potvrda sa zadnjeg mjesta rada.
6. Zdravstveno osiguranje.
7. Liječničko uvjerenje na obrascu 082/U.
8. Uvjerenje o nekažnjavanju.

Pronaći posao po svojoj specijalnosti u inozemstvu je vrlo teško: trebat će vam visoka razina znanja jezika, kao i usklađenost vaših kvalifikacija s lokalnim radnim zakonodavstvom; ruske diplome ne kotiraju se svugdje, tako da postoje česti slučajevi kada ćete morati vrati se na studij. Ova je opcija relevantna za one koji planiraju otići na stalni boravak u drugu zemlju.

Najbolje vrijeme za traženje posla

Koliko će potraga za poslom biti uspješna i učinkovita ovisi o godišnjem dobu u kojem se potraga provodi.

U Rusiji se radna godina može podijeliti u četiri razdoblja:

1. Prvo razdoblje traje od siječanjskih do svibanjskih praznika. Tržište rada je vrlo aktivno, s porastom otpuštanja i otvaranja radnih mjesta.
2. Počinje druga trećina od svibnja i nastavlja se do sredine kasnog srpnja. U ovom kratkom, dinamičnom razdoblju pojavljuju se mnoga zanimljiva radna mjesta koja je potrebno hitno popuniti, prije nego što se svi odgovorni poslože i odu na godišnji odmor. Vjerojatnost da pronađete posao iz snova znatno se povećava.
3. Od kraja srpnja do rujna Zatišje je, kadrovska pitanja se odgađaju do povratka uprave s godišnjeg odmora.
4. U rujnu započinju aktivni napori da se pronađu prikladni kandidati, ali konkurencija među potonjim osjetno raste. Ovo razdoblje karakterizira dugotrajna višefazna priroda intervjua, nedostatak jamstava stvarnog zaposlenja, pa stoga nije najbolje vrijeme za traženje posla.

Pozdrav prijatelji.

Slažete li se s temom pronalaska dobrog posla? Čak i ako sada ne razmišljate o tome kako pronaći posao i zašto ga tražiti, ako već imate poziciju, onda moj savjet neće biti suvišan.

Tema pronalaska posla uvijek ostaje relevantna za gotovo sve. Nikada ne znate s kakvim će se okolnostima osoba sutra morati suočiti: možda mu plaća više ne odgovara, može se promijeniti menadžment, može započeti proces reorganizacije ili likvidacije tvrtke.

U svakom slučaju potrebno je imati određeno znanje o traženju posla. To će vam pomoći, prvo, da ne padnete u očaj, drugo, da pravilno koordinirate radnje, i treće, da izbjegnete probleme koji su tipični za sve one koje je nezaposlenost iznenadila. Odnosno nespremni za potragu.

Glavne greške podnositelja zahtjeva

Prije nego otkrijem sve načine za brzo pronalaženje dobrog posla, predlažem da provedem kratku analizu najčešćih pogrešaka koje rade kandidati za posao. Pogreške su toliko očite i grube, ali ih kandidati ne primjećuju ni u svom ponašanju tijekom intervjua ni u svom odnosu prema problemu pronalaska posla. Kao rezultat dobivaju odbijanje, stres, ogorčenost prema posrnulom poslodavcu i prema cijelom svijetu, izolaciju, nevoljkost za djelovanje i depresiju.

Za pronalazak posla potrebno je raditi na sebi, iskreno i objektivno prepoznati vlastite nedostatke. Među njima:

• precjenjivanje ili podcjenjivanje sebe i svojih sposobnosti (ako ste talentirani direktor, to nije razlog da se zaposlite kao voditelj odjela prodaje – to nije vaše mjesto, unatoč svom talentu; također, iz očaja, ne smijete pristati raditi kao čistačica ako ste završili Ekonomski fakultet s pohvalom) ;
• nemarno napisan životopis - nepotpuna, nestrukturirana samoprezentacija s tipfelerima vjerojatno neće zanimati poslodavca;
• nemogućnost pronalaženja kontakta s poslodavcem;
• neuredan izgled;
• pogrešno odabran ormar;
• nekorektno ponašanje tijekom intervjua;
• jednostavno ne znajući gdje tražiti posao.

Nekoliko riječi o posljednjoj točki: iznenađujuće je kada su ljudi ogorčeni što ne mogu pronaći normalan posao, a sami nisu posjetili specijaliziranu web stranicu ili kupili novine s oglasima. Na pitanje: “Gdje gledaš?” odgovaraju neodređeno, otprilike ovako: “Tu i tamo”, “Pitao sam prijatelje”, “Čitao sam oglase na stupovima”.

Što mogu reći o ovome? Prijatelji vam mogu preporučiti ako imaju na umu slobodno mjesto koje vam odgovara, ali ne tražite informacije na oglasnim pločama - tamo niti jedna renomirana tvrtka ne objavljuje oglase.

Iskren popis za sebe

Prije nego počnete proučavati reklame, vrlo kritički procijenite sve svoje sposobnosti, vještine i iskustvo, napravite popis u kojem iskreno opišite:

• vlastite snage i slabosti;
• znanja i vještine;
• zanimanja koja vas zanimaju, u kojima je moguće implementirati ove vještine.

Sada grupirajte sve oglase koji su, s vašeg stajališta, vrijedni pažnje prema sljedećim kriterijima:

• razina plaće;
• pogodnosti (dostupnost socijalnog paketa, itd.);
• Pogodnost lokacije ureda (u odnosu na mjesto stanovanja);
• broj zahtjeva i odgovornosti;
• slobodna radna mjesta koja vas najviše zanimaju.

O tome da samoprezentacija ne smije biti preglomazna i nevjerojatna, već dobro napisana i strukturirana, već sam rekao u jednom od njih.

Ali još uvijek postoje neke nijanse podnošenja životopisa koje ne znaju svi ili ne smatraju svi potrebnim pridržavati ih se.

1. Nemojte slati "vrući" životopis - to jest, odmah nakon što ste ga napisali. Ostavite dva dana i onda pročitajte. Siguran sam da ćete tamo naći nešto za ispraviti i prepisati.
2. Ne preuveličavajte svoja postignuća na prethodnim poslovima. Prijevara je uvijek uočljiva. Pa, ili će se otvoriti čim počnete raditi.
3. Poslodavci više vole životopis s fotografijom, više mu vjeruju ili tako nešto.
4. Samoprezentacija treba biti sažeta i ne previše voluminozna - stati na A4 list.

Gdje tražiti posao?

Postoji nekoliko opcija, a ja bih savjetovao da odaberete dvije ili tri od njih.

I traženje posla preko poznanika, i pretraživanje na web stranicama, i pretraživanje po novinskim oglasima daju izbor slobodnih radnih mjesta od interesa i pozitivan rezultat.

1. Posebni internetski resursi.
2. Tiskani masovni mediji.
3. Agencije za zapošljavanje.
4. Krug prijatelja i poznanika.
5. Direktan kontakt s tvrtkom.
6. Centar za zapošljavanje.

Svaka metoda ima svoje prednosti i mane, ali svaku vrijedi isprobati. Ako u jednom nemate sreće, u drugom će se sigurno naći odgovarajuće radno mjesto za vas.

Usput, ne tražite "nešto", "neki" posao - ciljajte samo na onaj koji razumijete, koji vam je zanimljiv i neće vam predstavljati teret. I nemojte se sramiti izraziti svoje želje, inače će vas budući poslodavac ocijeniti kao neperspektivnog zaposlenika koji ne zna što želi, ili kojemu je svejedno kako i gdje raditi. A ovo vam neće ići u prilog.

Stranice za traženje posla

Na stranicama resursa možete pronaći posao u bilo kojoj specijalnosti - od općeg radnika do višeg menadžera. Svako od slobodnih radnih mjesta ima detaljan opis, zahtjevi za kandidate jasno su navedeni točku po točku, a neki poslodavci daju informacije o plaćama.

Osim toga, ovo je popularan način pasivnog traženja posla - kandidat se samo treba registrirati i poslati životopis svim tvrtkama koje ga zanimaju. Ako nemate iskustva u izradi samoprezentacije, administratori stranice će vam pomoći davanjem predloška životopisa.

• Lovac na glave;
• SuperJob;
• Zarplata;
• Avito.

Prednosti ovog načina traženja posla:

• veliki broj slobodnih radnih mjesta;
• mogućnost širokog geografskog izbora;
• ušteda vremena.

Mane:

• nemogućnost stvaranja dojma o tvrtki koja zapošljava;
• rizik od naletanja na prevarante.

Tiskani masovni mediji

Obično novine objavljuju natječaje za jedan grad ili regiju. Ali među njima možete pronaći poziciju koja vas zanima. Posebno je mnogo ponuda u novinskim oglasima za neprestižne, nekvalificirane i slabo plaćene poslove.

Također možete pronaći ponude za računovođe i odvjetnike. I gotovo nikad ne raspisuju natječaje za voditelje.

Prednosti novinskih oglasa:

• raspoloživost;
• Izvrsna opcija za dodatni način pronalaska posla.

Mane:

• brzi gubitak relevantnosti oglasa;
• potreba za stalnim kupovanjem najnovijeg broja novina;
• prevlast prijedloga za specijalitete plavih ovratnika.

Ova metoda je dobra za sveobuhvatno traženje posla, kao i za one koji planiraju pronaći posao bez obrazovanja.

Agencije za zapošljavanje

Ovdje možete računati na odabir odgovarajućeg slobodnog radnog mjesta s visokom plaćom. Ali agenciji se možete obratiti samo ako ste sto posto sigurni u svoju konkurentnost.

Jeste li zaista visokokvalificirani stručnjak s određenim radnim iskustvom i hoćete li moći zainteresirati potencijalnog poslodavca više od ostalih kandidata? Onda je ovo tvoja prilika.

Prednosti:

• prava prilika za pronalazak dobrog, dobro plaćenog posla;
• pomoć zaposlenika agencije u pisanju životopisa.

Mane:

• podnositelj zahtjeva mora platiti usluge agencije;
• zahtjev od podnositelja zahtjeva vrlo visoke profesionalne razine.

Pronalaženje posla preko prijatelja

Učinkovito je samo ako netko od vaših prijatelja ima priliku reći dobru riječ za vas svojim nadređenima. Pa, ili ako je on sam gazda.

Prednosti:

• dopisno upoznavanje s poslodavcem, mogućnost saznanja njegovih zahtjeva i karaktera čak i prije intervjua;
• preporuke;
• stvaranje uvjeta za profesionalni razvoj.

Mane:

• pojava ovisnosti o prijatelju koji vas je preporučio;
• pristran stav tima.

Izravno traženje posla

Shema ne može biti jednostavnija - nazovite ili posjetite tvrtku, raspitajte se o slobodnim radnim mjestima i ponudite svoje usluge. Ali tako se može primiti samo čistačica, pa čak i tada - ne uvijek.

Renomirane organizacije zapošljavaju zaposlenike i na druge načine (preko agencija, na primjer), a osoba koja tako lako nudi svoje usluge mora biti potpuno sigurna u svoje sposobnosti i zainteresirati poslodavca pri prvom susretu.

Prednosti:

• osobna komunikacija s poslodavcem;

Mane:

• nedostatak otvorenih radnih mjesta;
• rizik od izazivanja menadžerskog nepovjerenja.

Traženje posla preko centra za zapošljavanje

Ne samo službeno nezaposleni, već i zaposlena osoba, honorarni radnik i sl. putem centra za zapošljavanje mogu se upoznati s katalozima poslova u svom gradu ili regiji. Druga je stvar što dok god ima posla nitko od nas ne može biti namamljen u centar za zapošljavanje. A i nakon gubitka posla nerado se prijavljuju u središnjicu.

Ovu činjenicu možemo opravdati činjenicom da domaće centre za zapošljavanje karakterizira birokracija i teško da će vam se ovdje ponuditi posao iz snova.

Ali Centralna banka ima jednu neporecivu prednost - ovdje možete podnijeti zahtjev za subvenciju za samozapošljavanje, i. I više ne morate razbijati glavu o tome kako pronaći dobar posao bez radnog iskustva; sami već dobivate status poslodavca i postavljate svoje zahtjeve kandidatima.

Prednosti:

• mogućnost primanja naknade za nezaposlene.

Mane:

• zbirka dokumenata;
• periodične posjete središnjem domu zdravlja na određeni dan i vrijeme;
• nedostatak odgovarajućih ponuda.

Kako pronaći posao za stručnjaka početnika

Pristup traženja “mladih stručnjaka, po mogućnosti s radnim iskustvom” donekle me čudi i alarmira. Što je s vama, prijatelji? Kako možete tražiti iskustvo od mlade osobe koja je tek dobila diplomu? ne razumijem Međutim, oglasi poslodavaca sadrže samo takav zahtjev. Trebate iskustvo - to je sve.

Ali ako ga nema, trebate potražiti one tvrtke u kojima ovaj zahtjev nije temeljan:

• obratite se službi za odabir osoblja za velike tvrtke - poduzeća koja se intenzivno razvijaju zapošljavaju mlade stručnjake bez iskustva kako bi "obrazovali" zaposlenika za potrebe tvrtke i prema njihovim pravilima;
• zaposlite se uz probni rok, plaća neće biti jako niska, ali u vašem slučaju najvažnije je iskustvo;
• raditi neko vrijeme na specijalnosti iz srodnog područja koja ne zahtijeva povezanost s diplomom - osigurajte si potrebno iskustvo i nakon nekog vremena ostvarit ćete željeno radno mjesto.

Danas se mnogi fakultetski obrazovani ljudi muče s problemom kako pronaći posao za stručnjaka početnika, a gotovo nitko ne koristi entuzijazam i energiju svojstvenu mladosti za razliku od iskustva starijih radnika.

Kako pronaći posao za ženu

Žene su manje tražene na tržištu rada od muškaraca. I nisu bitni ni iskustvo ni obrazovanje - ako se na isto mjesto prijave muškarac i žena, poslodavac će najvjerojatnije dati prednost muškarcu.

Rodna neravnopravnost živi i još će dugo živjeti, a žena, u međuvremenu, nema vremena čekati milost od svog poslodavca, ona treba osigurati svoju obitelj. Inače, mladim ženama se često uskraćuje zaposlenje zbog njihove prirodne potrebe za zasnivanjem obitelji i rađanjem djece. A ako bilo koga od njih pitate kako pronaći posao ženi s djetetom, možda ćete čuti mnogo tužnih priča. Poslodavce nimalo ne raduju česta bolovanja, prisilna kašnjenja zaposlenika zbog dječjeg hira ili prehlade, te traženje ranog odsustva kako bi stigli na vrijeme u vrtić.

Ali ako se, čak i kao majka mnogo djece, uspostavite kao visokokvalificirani stručnjak, kompetentan sugovornik i emocionalno suzdržana poslovna osoba, tada možete u potpunosti računati na dobivanje željenog radnog mjesta.

Da biste ostavili povoljan dojam na poslodavca, poboljšajte se, nemojte se izgubiti među pelenama i prslucima:

• pohađati napredne tečajeve;
• pratite novosti u svom području djelovanja;
• nemojte odbiti raditi skraćeno radno vrijeme u svojoj specijalnosti čak ni dok ste na rodiljnom dopustu;
• pozicionirajte se kao kompetentan stručnjak;
• pošaljite životopis svim poslodavcima za koje ste zainteresirani;
• potražite mogućnosti rada na internetu.

I – što je najvažnije – utvrditi stupanj spremnosti za povratak na posao nakon porodiljnog dopusta. Ima li kod koga ostaviti dijete, je li dug put do posla, hoće li vam nedostajati beba i stalno će vas ometati pozivi kući?

Kako pronaći posao kao umirovljenik

Uz nisku razinu mirovinskog osiguranja, mnoge starije osobe, umjesto da uživaju u zasluženom odmoru, prisiljene su, zajedno s mladima, tražiti odgovarajući posao.

Ali kako umirovljenik naći posao ako stariji radnici ne tjeraju poslodavce da ih zaposle? Najčešći razlozi odbijanja su poodmakle godine i moguća kombinacija bolesti, neperspektivnost starijeg zaposlenika, rad na starinski način te teškoće u uočavanju inovacija i novih informacija.

Da bi mu se zajamčio posao, kandidat za starosnu mirovinu trebao bi razmotriti sljedeće mogućnosti:

• jednostavan posao (čuvar, portirnica);
• povratak u organizaciju u kojoj su prije radili, skraćeno radno vrijeme;
• podučavanje ako ste učitelj.

Tražite li posao od nule, nemojte biti lukavi skrivajući svoje stvarne godine i razlog traženja posla – među poslodavcima ima razumijevanja i lojalnih ljudi. Ovdje također želim napomenuti da mnogi ljudi dobi koji su ovladali računalom mogu.

Kako pronaći posao kao student

Riječ je o punom radnom vremenu, a ne o honorarnom kao “hot dogu” s brošurama. Otprilike od treće godine većina studenata traži posao koji bi mogao kombinirati sa studijem. A ako to uspije, onda ćete na kraju sveučilišta, osim diplome, dobiti i iskustvo koje poslodavci toliko vole tražiti od mladih ljudi.

Kako student može pronaći posao? , ako se zapošljavaju s velikom nevoljkošću? Nemojte žuriti u ured ako imate priliku dokazati se kao... A zarada slobodnih profesionalaca može premašiti plaću stalno zaposlenog.

Započnite svoju karijeru kao honorarni zaposlenik i zaradite povjerenje i poštovanje, kao i napredovanje u činovima.

Radite od kuće

Na internetu postoji ogroman broj sličnih ponuda. Pozivaju vas da tipkate tekst, skupljate kemijske olovke i vrtite se u glavi. Mnogi ljudi vjeruju u njega. Savjetujem vam s punom odgovornošću: ne vjerujte. Milijuni nisu plaćeni za nekvalificiranu radnu snagu, možda čak uopće nisu plaćeni.

Ali postoje prevaranti među takozvanim poslodavcima s vrlo uglednim slobodnim radnim mjestima: menadžer, menadžer, pomoćnik direktora.

Kako pronaći posao od kuće bez prijevara jedno je od gorućih pitanja očajnih tražitelja posla.

Analizirajte ponudu, potražite zamke u njoj: agent zahtijeva od podnositelja zahtjeva da unaprijed plati uslugu ili potrošni materijal, ili ubaci ugovor sumnjivog sadržaja na potpisivanje, ili skriva podatke o poslodavcu.

Pažljivo promatrajte ponašanje agenta i zapamtite da niste vi ti koji trebate platiti, već vi.

Radove možete obaviti i uz pomoć posrednika jamca, koji jamči plaćanje ako svoj posao izvršite prema svim zahtjevima naručitelja i na vrijeme. Eklatantan primjer takvog jamca je.

Zaključak i zaključci

Jeste li se ikada zapitali zašto je ljudima koji se ničime ne zamaraju tako teško pronaći posao? O usavršavanju profesionalnih vještina i proširenju mogućnosti i ne govorim, postoji takva kategorija - kandidati za fotelje. Poslao sam svoj životopis i ležao na sofi, čekajući odgovor.

Moguće je da se to nikada neće dogoditi.

Da biste lakše pronašli dobar posao, morate slijediti neka pravila:

• stalno povećavajte svoj profesionalni potencijal (učite strane jezike, svladajte srodne specijalitete);
• koristite sve mogućnosti traženja posla - od oglasa na web stranicama do poziva predstavnicima tvrtke;
• pažljivo se pripremite za intervju, razmišljajući ne samo o svakom odgovoru na moguća pitanja, već io svom izgledu.

Na kraju članka reći ću frazu koja je gotovo banalna: ispod lažljivog kamena voda ne teče. Pronalaženje posla zahtijeva napor; u razgovoru s potencijalnim poslodavcem važno je ne samo izgledati samouvjereno, već to i biti. I nemojte se bojati preuzeti odgovornost za svoju budućnost.

Želim vam uspjeh u tome.

Srdačan pozdrav – Sergey Ivanisov.

4,9 (97,78%) 18 glasova

Rad u Moskvi od izravnih poslodavaca može pružiti i Moskovljanima i posjetiteljima pristojan životni standard u glavnom gradu. Stoga, svatko želi pronaći takav posao. Danas ćemo razgovarati o tome kako tražiti i gdje tražiti takav posao. S ovim saznanjem svakom našem čitatelju bit će malo lakše urediti život u glavnom gradu. Ne možemo zaposliti svakog našeg čitatelja. Ali sasvim smo sposobni reći vam glavne znakove po kojima se može pronaći...

Puno je slobodnih radnih mjesta na poznatim stranicama kao što su www.hh.ru ili www.superjob.ru. No događa se da se poslodavci ne jave ili odmah odbiju vašu kandidaturu. I to u Moskvi! Kako biti? Možda nije lako, ali sve je moguće!

Za pretraživanje morate koristiti popularne stranice za zapošljavanje -,. Za stručnjake bez iskustva mogu pomoći web stranice kao što su i .

Stopa nezaposlenosti ne pada, iako je kriza prošla. Broj prijavljenih veći je od broja poslodavaca. Stoga potonji biraju između raznih kandidata i razumiju da mogu zaposliti dobrog zaposlenika za malu plaću. I ne dolaze svi u obzir.

Ali to ne znači da posao u Moskvi od izravnih poslodavaca nije dostupan običnoj osobi. Glavna stvar je da ste profesionalac u svom području. A možete se zaposliti u firmi s dobrom plaćom. Nije bitno imate li "veze" ili ne. Naravno, morat ćete se dokazati.

Korisni video o tome kako pravilno tražiti posao u Moskvi:

Prva faza je životopis. Na gotovo svim stranicama možete ispuniti životopis koristeći gotov predložak.

Životopis bi trebao biti

• konstruktivan;
• odražavaju vaše pozitivne kvalitete;
• vaše snage i ključne vještine.

Svakako biste trebali spomenuti svoja postignuća u karijeri i položaje.

Ako još nemate iskustva, usredotočite se na

• poznavanje teorije;
• želja za učenjem;
• razviti.

Detaljan i pravilno napisan životopis ključ je Vašeg uspjeha u pronalasku posla.

Kako napisati životopis da vas zaposle pogledajte u videu ispod:

Ako se vaš životopis ističe među ostalima, bit ćete pozvani na razgovor. Treba se dobro pripremiti. Razmislite o odgovorima na pitanja koja bi vam mogao postaviti voditelj ljudskih resursa. Čitajte forume. Od vas se također može tražiti da napravite psihološki test ili odgovorite na pitanja o svojoj specijalnosti. Na ovo također morate biti spremni.

Posljednja faza razgovora obično je razgovor s upravom ili zamjenikom tvrtke. Do kojega stižu samo najbolji. I upravo se u ovoj fazi razgovara o uvjetima rada i plaćama.

Bit ćete provjereni

• komunikacijske vještine;
• otpornost na stres;
• odanost.

Pomoć prijatelja i poznanika

Također, kada tražite posao, nemojte zaboraviti pitati svoje prijatelje. Možda njihova tvrtka zahtijeva stručnjaka vašeg profila. Ako ste dobar stručnjak, nemojte se bojati biti odgovorni za pomoć u pronalaženju posla. Možda će im jednog dana trebati vaša pomoć.

Posao ne smije biti monoton. Trebalo bi biti zabavno.
Svaki naš čitatelj može dobiti posao u Moskvi od izravnih poslodavaca koji će biti zanimljiv i dobro plaćen. Glavna stvar je ispravno postaviti svoje prioritete.
Za uspješno pretraživanje vaše pretrage potrebno je

• Internet;
• E-mail;
• Sažetak.

Ako nakon stjecanja diplome shvatite da niste zadovoljni svojim poslom, da vam ne donosi zadovoljstvo, nemojte se bojati promijeniti sve! Glavna stvar je da postoji želja. Zamislite svoje novo radno mjesto. Što biste htjeli raditi? Možda vaš omiljeni hobi može postati ne samo izvor radosti, već i dobar izvor prihoda.

Sada odlučite koje vrste posla želite raditi. Možda želite raditi iz udobnosti svog doma. Ako vam je potreban fleksibilan raspored, onda je rad na daljinu za vas.

1. Telefon.
2. Laptop.
3. Stabilan internet.
4. Bilježnica.

Te stvari uvijek trebate imati pri ruci. Uostalom, oni mogu biti potrebni u bilo kojem trenutku. Novac možete zaraditi i kod kuće.

Traženje posla

Lijepa mlada poslovna žena vodi razgovor za posao sjedi za svojim stolom u svom uredu držeći fascikl i smiješeći se potencijalnoj kandidatkinji

Agencije za zapošljavanje bolje je izbjegavati. Bit će vam ponuđen samo ograničen broj slobodnih mjesta. Možete to učiniti sami. Internet vam pruža ovu mogućnost. Pregledajte web stranicu tvrtke i rasprave na forumima kako biste bolje razumjeli specifičnosti tvrtke.

Ukoliko vas radno mjesto zanima, pošaljite svoj životopis. Prije intervjua odgovorite na pitanje “Zašto želite raditi u ovoj tvrtki?”

Ne vjerujte agencijama i tvrtkama koje od vas traže bilo kakve naknade.
I ne biste trebali odustati od potrage ako ne možete odmah pronaći pristojan posao. Prijavite se za tečajeve. Razvijajte se! Ovo će biti samo plus i proširiti vaše mogućnosti!

U Moskvi ima dosta slobodnih mjesta. I plaće su vrlo različite od regije do regije. Iz tog razloga mnogi odlaze u Moskvu. Ljudi su posebno privučeni radom u Moskvi od izravnih poslodavaca. Dakle, kako možete dobiti posao u glavnom gradu u kratkom vremenu?

Prije svega, morate dodati svoj životopis na različite stranice za traženje posla. Na web stranicama hh.ru, rabota.ru, job.ru postoji mnogo različitih slobodnih radnih mjesta. Tijekom pretrage nije potrebno biti u Moskvi. Za početak izradite detaljan životopis na temelju obrasca web stranice.

Ako ste zainteresirani za neke tvrtke, pošaljite svoj životopis. Vrijeme traženja posla možete skratiti izravnim kontaktom s poslodavcem. Uostalom, u ovom slučaju posao u Moskvi dobit će se od izravnih poslodavaca bez posrednika i dodatnih plaćanja. Ako kontaktirate agenciju, to će trajati duže. Često je potreban osobni posjet, a rezultat možda neće ispuniti vaša očekivanja.

Saznajte sve što trebate znati o radu u ovoj tvrtki. Ako Vam sve odgovara, dogovorite termin razgovora. Ako imate više opcija, dogovorite intervju isti dan. Tada će se smanjiti vrijeme potrošeno na traženje posla.

U početnoj fazi odabir provodi voditelj ljudskih resursa. Ako ste pozvani na drugi razgovor, to znači da vas zanima životopis i razgovarat ćete s voditeljem odjela. U budućnosti će sve ovisiti o vama!

Za intervju se morate jako dobro pripremiti. Obavezno nosite odijelo! Pripremite portfelj. Ako nemate iskustva, recite nam svoje sposobnosti.

1. Uredan izgled.
2. Poznavanje stranih jezika.
3. Posjedovanje dozvole “B” kategorije.
4. Poznavanje osnovnih i specijaliziranih programa.

Sve te vještine samo će koristiti vašim šansama za dobivanje posla!

Mnogi ljudi odlaze u Moskvu kako bi pronašli dobar posao. Nekima je ovo prilika da poprave svoju financijsku situaciju i pomognu obitelji, a drugima nove prilike za samoostvarenje. Puno je slobodnih mjesta, ali se javljaju poteškoće u pronalaženju stambenog prostora. Ne može si svatko priuštiti iznajmljivanje kuće.

Ima slobodnih radnih mjesta za koja se, pri zapošljavanju, osigurava stambeno zbrinjavanje. To se događa ako je smještaj moguć zbog posla. Na primjer, ako dijete treba dadilju ili treba stalni nadzor u slučaju bolesti. A pružanje stambenog prostora u ovom slučaju je pogodno za sve.

Postoje i tvrtke koje su spremne stambeno zbrinuti posebno vrijednog zaposlenika ako živi u drugom gradu. Oni mogu osigurati smještaj za surogat majku. Čak i ako uzmemo u obzir visoke plaće.

Postoje i muške profesije vezane uz stambeno zbrinjavanje - radnici koji se bave popravcima stanova, električari, instalateri, mehaničari itd. Oni koji dolaze iz susjednih zemalja zapošljavaju se kao domari. Jer su stambeno zbrinute.
Pretraga nije drugačija. Također možete izraditi životopis na web stranicama hh.ru i rabota.ru.

Vaš životopis mora sadržavati broj telefona i e-mail adresu za kontakt. Račun e-pošte možete registrirati na web stranici mail.ru.

Ako imate poteškoća s registracijom, možete zatražiti pomoć u internetskom kafiću; neće vas odbiti.
Također možete objaviti oglase za posao po gradu. U njemu navedite naziv slobodnog radnog mjesta, iskustvo i broj telefona.

Čim odlučite promijeniti mjesto stanovanja, odmah morate razmisliti o svemu. Pokušajte dobro razmisliti o promjeni posla, pronalaženju stana i pronalasku škole. To će vam pomoći uštedjeti trud i vrijeme.

Sada razgovarajmo o tome kako stručnjaci srednje razine (računovođe, menadžeri i drugi) mogu dobiti posao.

Da biste to učinili, trebat će vam internet, telefon ili tablet.

upute

1. Prvo morate odabrati datum dolaska u grad.
2. Počnite tražiti posao nekoliko tjedana prije.
3. Svakako razmislite što napisati u odlomku - grad prebivališta.
4. Možete navesti grad u kojem trenutno živite. Tada će vaš životopis biti zanemaren.
5. Ako navedete grad Moskvu, budite spremni na činjenicu da vas mogu nazvati istog dana.
6. Tijekom razgovora možete najaviti datum dolaska.

Što više intervjua imate zakazanih, to bolje. Bit ćete sigurniji u uspjeh. Ali ne zaboravite da vam to ne jamči brzo zaposlenje. Možda vam se odmah posreći, a možda i nemate vremena, pa će se upražnjeno mjesto popuniti. Stoga je bolje uvijek imati nekoliko opcija na zalihi.

Koliko brzo će se donijeti odluka o vašem zapošljavanju ovisi o veličini tvrtke. U malim poduzećima odluke se u pravilu donose dosta brzo. Ako je tvrtka velika, budite spremni na činjenicu da se odluka može donijeti za tjedan ili dva. Ovo je nešto što treba uzeti u obzir, pogotovo ako imate financijskih ograničenja.

Kao što vidite, uz pravi pristup, rad u Moskvi od izravnih poslodavaca nije problem. Glavna stvar je uložiti malo truda i marljivosti.

Nastankom društva čovjek se pretvorio u društveno biće, prirodni instinkti su izblijedjeli u drugi plan. Pitanje kvalitete života i preživljavanja općenito i dalje je akutno, no naglasak se u tom smislu malo pomaknuo. Sada je korisnije znati kako pronaći dobar posao, nego kako ubiti mamuta i oderati lešinu zvijeri. Što možete, morate se pomiriti s promjenjivim životnim uvjetima.

Povijest najamnog rada

Većina stanovništva još uvijek je zaposlena kao najamna radna snaga:

• Fiksni radni dan, danas obično traje 8 sati.
• Strogo regulirana plaća koju određuje poslodavac.
• Samo mali dio efektivnog rada zaposlenika je plaćen. Ostatak ide kao dobit poslodavcu.
• Visina plaća formira se prema tržišnom principu, na temelju odnosa ponude i potražnje u regiji.

Takvi uvjeti se možda čine nepravednima, ali prije nekoliko stotina godina naši su preci radili u mnogo gorim uvjetima. Do poboljšanja nije došlo zahvaljujući ljubaznosti poslodavaca, već su glavnu ulogu odigrali socijalistički pokreti nastali u 19. stoljeću.

Posjedovanje vlastitog posla uvijek nosi dodatne rizike. S druge strane, visina dohotka privatnih poduzetnika i zaposlenih izrazito se razlikuje, ali ne u korist potonjih.

Prije ili kasnije, gotovo svaki dobar stručnjak razmišlja o tome Započnite vlastiti biznis. Nemaju svi upornost i neku vrstu "vene" za vođenje posla.

Svaki događaj bi trebao imati plan, čak i kada je u pitanju pronalazak posla:

1. Ispravno sastavite svoj životopis. Uzorci se mogu naći na internetu; sastavljanje neće trajati više od sat vremena, ali se tada može koristiti u bilo kojoj situaciji.
2. Nemojte se sramiti navesti sva svoja postignuća i nagrade. Najbolje je izgraditi evidenciju od početka svog radnog iskustva.
3. Odaberite mjesto za traženje posla. U nedostatku korisnih kontakata, ljudi se najčešće ograničavaju na novine i web stranice. Druga opcija je poželjnija, posebno kada su u pitanju veliki gradovi.
4. Ne ograničavajte se na jednu regiju. Rad u vlastitom gradu je sjajan, ali u teškim vremenima za državu možete potražiti slobodna radna mjesta u susjednim regijama.
5. Postavite zahtjeve koji odgovaraju vašim vještinama. Ako znate kuhati najbolju kavu na svijetu, tražite milijune. Ako baš ništa ne znate, nemojte se iznenaditi redovitim odbijanjima zbog napuhanih ambicija.
6. Pripremite se prije svakog intervjua, ne samo tehnički. Najvjerojatnije ćete morati komunicirati s predstavnikom HR odjela i ovdje je važnije ostaviti povoljan dojam.
7. Pridržavajte se pravila odijevanja Izgled nije od male važnosti tijekom intervjua.
8. Potražite informacije o budućem poslodavcu i izračunajte izglede. Ne samo da ćete ostaviti dojam, nego ćete također moći shvatiti treba li vam ova pozicija.
9. Stvorite profesionalne veze. Pronalaženje slobodnog mjesta na ovaj je način puno lakše.
10. Budite visokokvalificirani stručnjak u uskom području. Kada ste potrebni, oni će vas sami pronaći uz dobru ponudu.

Ne mogu naći posao: što da radim? Depresija i tuga

Ali češće se događa da vam u stan ne upadaju gospoda u skupim odijelima i nude višemilijunske ugovore. U takvim slučajevima:

• Proširite radijus pretraživanja. Ovdje se ne radi samo o teritorijalnom širenju, pogledajte druge specijalnosti.
• Nemojte se ograničavati na nekoliko životopisa dnevno, pošaljite što više.
• Smanjite zahtjeve i možda će vam se ponuditi nešto što obećava.
• Napravite kratku stanku. Možda u određenom trenutku u određenom gradu jednostavno nema zanimljivih slobodnih radnih mjesta. Ali mogu se pojaviti čak i sutra.

Ni u kom slučaju Ne možete se obeshrabriti. Traženje posla je dinamičan proces, ako ste danas bili neuspješni, to ne znači da ni sutra neće sve biti jako dobro. Situacija se mijenja prebrzo da bismo očajavali.

Zašto ne mogu naći posao?

Rijetko je da neuspjeh ima samo jedan razlog, stoga vrijedi razmotriti nekoliko opcija odjednom. Ugodnije je započeti ne sa svojim nedostacima, već s općim problemima:

1. Teška financijska situacija u državi. Kriza će objasniti sve propuste, a zapravo se broj radnih mjesta u zadnje vrijeme ne povećava.
2. Specijalitet nije tražen u određenoj regiji. Kome trebaju procjenitelji dijamanata tamo gdje je drago kamenje rijetko?
3. Sezonalnost ne dopušta da se trenutno nađe slobodno radno mjesto.
4. Nedostatak radnog iskustva i solidnog radnog iskustva. Iako poslodavci trebaju mlade i energične ljude, oni iza sebe moraju imati desetljeća iskustva i moći sve.
5. Nedostatak potrebnih dokumenata ili "sumnjiva" diploma. Nemamo tako strogu gradaciju prestiža obrazovnih institucija, ali ipak.
6. Nedostatak motivacije pri traženju posla. Ponekad želite ući u novo radno mjesto samo na riječima, iz različitih razloga.

Sve to stvara pravi problem - rezerva za "kišni dan" je pojedena, ali se nekako ne može pronaći novi posao i izvor prihoda. U konačnici se možete naći u situaciji da jednostavno nema novca za hranu i stanarinu.

Moj muž ne može naći posao, što da radim?

Vrijedno je provjeriti je li vaša partnerka aktivno u potrazi za poslom:

Ako muž spada u prvu kategoriju, dovoljno je da žena stvori zdravu atmosferu u obitelji. Nemojte mu zamjerati i podržavajte ga na sve moguće načine, još malo i naći će normalno slobodno mjesto. U drugom slučaju, nema potrebe žaliti za "lijenicom", dovoljno je jasno objasniti da nitko neće podržavati ili tolerirati njegove navike. Neka ili nađe posao ili traži drugu obitelj.

Možda je ovaj pristup previše kategoričan. Ali to je otrežnjujuće i omogućuje osobi da shvati da su igrice gotove, vrijeme je da se ozbiljno razmisli o budućnosti.

Da biste dobili stvarno dobar položaj:

• Provjerite je li organizacija u kojoj želite popuniti upražnjeno radno mjesto uspješna, na primjer. Tvrtka bi mogla biti na rubu bankrota i za nekoliko mjeseci opet morati u red nezaposlenih.
• Napišite životopis. Poželjno je da izgleda kompetentno i lijepo. Ne treba preuveličavati svoje zasluge, ali nema potrebe za pretjeranom skromnošću.
• Upoznajte se sa svojim budućim obavezama, pročitajte na internetu koji se psihološki testovi koriste na intervjuima. Dobra priprema će povećati vaše šanse za uspjeh.
• Nemojte odbaciti opciju preseljenja. Ne žive svi u velikim gradovima, a većina zanimljivih slobodnih radnih mjesta koncentrirana je u velegradovima.
• Poboljšajte svoju razinu vještina. Redoviti tečajevi će biti samo od koristi, pogotovo ako imate odgovarajuće certifikate.
• Nemojte se bojati biti originalni. Istaknite se među stotinama drugih kandidata. Bolje je istaknuti se nečim dobrim ako vas radno mjesto zanima.

Stalno procijenite svoje izglede, Od prvih minuta razgovora trebate shvatiti jeste li uopće zainteresirani za ovu poziciju i što vam ona može dati. Ne možete gubiti vrijeme besmisleno, pogotovo kada su u pitanju najbolje godine vašeg života.

Znajući kako pronaći dobar posao, ništa drugo vas ne mora zanimati. Put do željenog posla je težak. Trebat će vam kvalifikacije i ugled u uskim krugovima.

Video za traženje posla

U ovom videu Denis Lobačev će vam reći kako možete pronaći dobar posao bez iskustva i veza:

Ne može si svatko od nas priuštiti traženje posla iz snova iz mjeseca u mjesec. Postoje situacije u životu kada morate što prije pronaći posao.

Odredite svoja očekivanja u vezi s plaćom
Obavezno navedite očekivanu plaću: poslodavci puno rjeđe gledaju životopise s plaćom “po dogovoru” od onih čiji su vlasnici naveli razinu željene naknade. A ako je vaše iskustvo još uvijek ograničeno, budite posebno kritični prema cifri: plaće s velikim brojem nula isplaćuju se stručnjacima koji su prošli ozbiljan proces selekcije (nekoliko intervjua, ispitni zadaci itd.). Za ovaj odabir je potrebno vrijeme, a vi ga nemate. Dakle, ako nemate iskustva, razumno procijenite svoje obrazovanje i vještine, usporedite sve to s prosječnom plaćom stručnjaka vaše razine (u tome će vam pomoći naši pregledi plaća) i... smanjite iznos za 10-15% . Ali nemojte pretjerivati; ne želite natjerati regruta da posumnja u vašu profesionalnost.

Smanjite zahtjeve
Razmislite od kojih ste zahtjeva spremni odustati kako biste se što prije zaposlili. Da, ovo je vrlo neugodan savjet, ali djeluje. Vidite li svoju budućnost doista nigdje drugdje osim u međunarodnim tvrtkama? Jeste li sigurni da ne možete zamisliti budući rad bez dobrovoljnog zdravstvenog osiguranja ili drugih „dobrotina“ paketa naknada? Jeste li sigurni da niste spremni potrošiti dodatnih 15-20 minuta na put do posla? Odlučite čega se možete odreći i što vam je važno te revidirajte svoj životopis. Što je manje ograničenja, to ćete više ponuda dobiti, a to je vrlo važno ako je posao potreban odmah.

Proširite svoju pretragu
Čak i ako imate usku specijalizaciju, trebali biste razmotriti ponude iz srodnih industrija. Tko zna kakve su vam ponude poslodavci spremni dati? Zato im dajte priliku!

"Spreman za početak sutra... čak i danas!"
Još jedna komponenta uspjeha brzog zapošljavanja je vaša spremnost da odmah, već sutra, krenete na posao. Recite to tijekom intervjua - u nekim slučajevima to može biti vaša konkurentska prednost. Dogodi se da treba hitno popuniti upražnjeno mjesto, a kandidati su svi zauzeti: jedan dovršava stvari na istom mjestu, drugi je isplanirao godišnji odmor... U međuvremenu neko područje rada ostane nepokriveno, tvrtka gubi moguću dobit i postaje susretljiviji.

Kritički procijenite svoj životopis
Ako želite brzo pronaći posao, ponovno procijenite svoj životopis. Je li regrutu dovoljno jasno da ste profesionalni i adekvatni? Jesu li vaše iskustvo i postignuća jasno predstavljeni? Uredite svoj životopis za svaki posao za koji se prijavljujete: pokušajte skrenuti pozornost na onaj dio svog iskustva koji bi mogao biti zanimljiv upravo ovom poslodavcu. Više o tome kako opisati svoja postignuća u životopisu pročitajte ovdje.

Preuzmite mobilnu aplikaciju
Dobra radna mjesta popunjavaju se vrlo brzo. Kako biste poslali životopis brže od konkurencije ili brzo odgovorili na poziv poslodavca, koristite našu mobilnu aplikaciju za traženje posla. Ažurirajte svoj životopis i nazovite poslodavca izravno iz prijave:

Radite na traženju posla! Svaki dan!
Ovo je najvažnija točka. Ništa od navedenog neće pomoći ako posao ne tražite temeljito i sustavno. Pregledajte nove oglase za posao svako jutro; pošaljite svoj životopis odgovarajućim tvrtkama; provjerite sudbinu svog životopisa s onim tvrtkama koje nisu odgovorile na vaša pisma; Ako ste odbijeni nakon razgovora, pitajte regrute za savjet o tome što trebate učiniti da biste uspjeli u sljedećoj tvrtki. Ne sjedite skrštenih ruku! Samo uporni kandidati brzo pronađu posao!

Sretno i brzo zaposlenje!